Munkajog

  • Egyedi munkajogi jogviszonyok létrehozása, módosítása, megszüntetése;
  • Munkajogi belső szabályzatok áttekintése és elkészítése;
  • Jogi tanácsadás a kiküldetésben lévő munkavállalók és a vezető beosztásúak foglalkoztatásával kapcsolatosan;
  • Csoportos létszám-leépítési eljárások lefolytatása;
  • Foglalkoztatással kapcsolatos átvilágítások;
  • Peres eljárások a munkaügyi bíróságok előtt;
  • Kollektív foglalkoztatással, valamint az üzemi tanáccsal és a szakszervezetekkel kapcsolatos jogi tanácsadás;
  • Munkahelyi biztonsággal összefüggő ügyek;
  • Munkavállalási és tartózkodási engedélyek beszerzése;
  • Mindennapos tanácsadás a munkaügy összes területén.